Το «ΜΗΝ» ξεκίνησε από μια ομάδα μηχανικών, ελεύθερων επαγγελματιών, που έκαναν αίτηση συνταξιοδότησης μετά τον ν. 4387/16.  Το «ΜΗΝ» δεν εξαρτάται από πολιτικές ή συνδικαλιστικές παρατάξεις.  Στο «ΜΗΝ»  κάθε συνάδελφος Μηχανικός τοποθετείται, συναποφασίζει , δρα ισότιμα με απώτερο σκοπό όλοι μαζί από κοινού μέσα από ένα σύνολο ενεργειών και προσπαθειών να σταματήσουμε την καταστροφή του Συνταξιοδοτικού μας , την οριστική αφαίμαξη της σύνταξης μας και εν τέλει να προστατεύσουμε την ποιότητα της ζωής μας.

Έγινε αμέσως αντιληπτό το γεγονός της δραματικής μείωσης που υπέστησαν οι συντάξεις τους σε σύγκριση με όσους είχαν συνταξιοδοτηθεί πριν την εφαρμογή αυτού του νόμου, γνωστού ως νόμου Κατρούγκαλου, και σε σχέση με τα ποσά τα οποία προσδοκούσαν και δικαιούντο.

Αποφασίστηκε τότε η δημιουργία σωματείου για την εκπροσώπηση των μηχανικών νέων συνταξιούχων ελεύθερων επαγγελματιών.  Ο λόγος;  Η μη ύπαρξη αντιπροσώπευσης. Ούτε το ΤΕΕ, ούτε οι υπάρχοντες σύλλογοι μηχανικών έδειξαν κάποιο ενδιαφέρον, ενώ ακόμα και τώρα έχουν πλήρη άγνοια. Πέρα όμως απ’ αυτό, στα πέντε σχεδόν χρόνια που πέρασαν από τη θεσμοθέτηση του 4387/16, έχουμε διαγκωνισθεί με αιτήματα, εν πολλοίς ικανοποιημένα, παράλληλων προς εμάς σωματείων.

Περισσότερα σχετικά με το ποιοί είμαστε, εδώ

Σαν Σύλλογος «ΜΗΝ» , εκπροσωπούμε τα συνταξιοδοτικά δικαιώματα των  Ελεύθερων Επαγγελματιών Μηχανικών, από τη θέσπιση του 4387/16 και του 4670/20 στη συνέχεια. Οι συντάξεις μας έχουν υποστεί βαρύτατο πλήγμα με τον ανταποδοτικό τρόπο υπολογισμού τους, όχι μόνο σε σύγκριση με άλλους κλάδους αλλά και μεταξύ των ίδιων των Μηχανικών, αφού το ιδιόμορφο καθεστώς του πρώην ΤΣΜΕΔΕ καθόλου δεν λήφθηκε υπόψη στο νέο ανταποδοτικό σύστημα.

Οι βασικές μας θέσεις άπτονται των ακόλουθων θεμάτων:

• Ειδική Προσαύξηση
• Διαφορετικός και άνισος τρόπος επανυπολογισμού των συντάξεων των «παλαιών», προ 4387/16, σε σύγκριση με τους «νέους» συνταξιούχους 
• Υπολογισμός της ανταποδοτικότητας των εισφορών Ελ. Επ. Μηχανικών
• Εφάπαξ
• Θεμελιωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα πριν την ισχύ του ν. 4387/16
• Κατοχυρωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα πριν την ισχύ του ν. 4387/16 και  συγκεκριμένα συμπλήρωση 35-ετίας το έτος 2012
• Διαδοχική και παράλληλη ασφάλιση
• Επικουρική Ασφάλιση

Λεπτομερώς, οι θέσεις μας αναλύονται εδώ